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岗位职责
协助总经理处理公司各部门的日常工作关系及相关事务。
负责公司各部门资料的汇总及存档,问题跟踪与反馈。
配合总经理处理日常的接待及商务随行、协调外部机关或客户的公共关系。
撰写和跟进落实公司总经理会议等公司会议纪要,负责日常工作文件的起草。
负责总经理文件、信件、函电的接收与转达。
负责总经理的费用预算,以及行程安排、通知等相关事宜的办理。
完成临时安排或突发性的工作。
任职要求
研究生学历,211、985院校及海外经历者优先,专业不限。
身体健康,相貌端正,热爱运动,无不良嗜好,薪资面议。
三年以上相关工作经验。
善于与公司内外部沟通、与客户进行项目洽谈,有良好的公关能力、执行能力及沟通能力。
有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力,较强的统筹协调能力,优秀的中英文书面及口头表达能力,能承受较强的工作压力。
熟练使用办公软件。
简历要点
教育背景从第一学历写起
目前薪资和期望薪资
除了工作内容外,列举获得的工作业绩
工作经历要具有连贯性,中间间隔较长的加以说明
每一次换工作的离职原因
最重要的一点:务必保证简历信息的真实性
急招岗位
人力资源经理
联系方式
微信:56682837
邮箱:wxhrzp@163.com
作者:杨益明,职业指导师,80后猎头顾问
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