年假跨年不休即作废的规定管用吗？HR+Law发布会告诉你

LAW，是律法，也是规律。随着人力资源管理的重要性日益体现在现代企业管理中，不仅是公司老板，还包括所有员工对人力资源部门的期望和要求越来越高。这就要求HR在知识装备上越来越全面，跨界时代的HR仿佛可以加载许多职能，HR+LAW势在必行。

一方面，中智2016年度薪酬调研显示，从不同城市调薪幅度来看，二线城市调薪率略高于一线城市和全国整体调薪率。另一方面，社会保障体系的改革和企业劳动用工环境的变化及劳动法规的日趋完善，若HR防范风险的意识淡漠，往往会给企业带来大量的劳动纠纷和不必要的经济损失。

本年度2016中智华东二线城市发布会聚焦HR+薪趋势+Law，围绕行业薪酬、离职率、招聘效率等关键指标，为HR专业解读人力资本调研最新成果，同时现场将重现劳动法领域十大经典案例，通过聚焦谈判过程中复杂的动因及因此产生的影响，提出解决方案，帮助HR更有效预算企业用工成本。

智启未来，创“薪”高度。中智诚邀各行业管理者一起探讨企业付薪热点与挑战。

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